Offre d’emploi: Direction générale

Projet TRIP est un organisme communautaire qui a comme mission d’accompagner les jeunes de 12 à 20 ans du quartier Centre-Sud dans la réalisation de leur plein potentiel, par des moyens adaptés à leurs besoins et axés sur la prévention de la toxicomanie et de la violence, l’éducation à la sexualité et la promotion de la citoyenneté. Son intervention vise le développement de la prise en charge individuelle et collective, en misant sur le potentiel des jeunes et du milieu.

Sommaire des responsabilités :

Le poste s’insère dans une logique de gestion participative. En effet, la gestion participative repose sur l’implication de tous et de toutes dans la prise des décisions, selon les rôles et les responsabilités de chacun et chacune. En accord avec la mission ainsi que la philosophie d’intervention, la personne est responsable de la gestion administrative et financière, de la gestion des ressources humaines, de la coordination des activités, des communications et de développer et de maintenir des bonnes relations avec les partenaires et bailleurs de fonds. La personne travaille en étroite collaboration avec le conseil d’administration pour les suivis du plan d’action. La direction offre son soutien à l’équipe des intervenant.e.s afin que les services soient bien rendus aux jeunes.

Description de tâches :

  • Coordonner et assurer le suivi de l’ensemble des activités en cours.
  • Fournir le soutien requis à l’équipe d’intervenant.e.s.
  • Effectuer le plan et la recherche de financement, la préparation des dossiers s’y référant et le suivi des demandes.
  • Appuyer le CA dans la mise en œuvre et la mise à jour des orientations stratégiques de l’organisme ainsi que de son plan d’action annuel.
  • Produire les bilans administratifs, rédiger le rapport annuel et organiser l’AGA.
  • Préparer les budgets, les administrer et les superviser.
  • Effectuer les tâches en lien avec la comptabilité de façon quotidienne.
  • Soutenir et favoriser le travail des comités du CA.
  • Assurer la visibilité et le rayonnement de l’organisme.
  • Représenter l’organisme sur diverses instances de concertation.

Compétences et habiletés recherchées :

  • Diplôme universitaire en sciences de la gestion, sciences sociales ou l’équivalent.
  • Faire preuve de leadership et de créativité dans le développement d’opportunités nouvelles pour l’organisme.
  • Expérience de minimum 3 ans à titre de directeur ou coordonnateur d’organisme similaire.
  • Expérience terrain en gestion de projets.
  • Écoute, empathie, analyse critique, autonomie, polyvalence, bonne gestion du stress.
  • Connaissance du milieu communautaire, de l’intervention et des enjeux jeunesse.
  • Excellente connaissance du français parlé et écrit.
  • Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de la suite Office (Excel, Word) et d’internet.

Ce que nous offrons :

  • Une équipe dynamique et une ambiance de travail conviviale.
  • Salaire à l’entrée de 24.99/h (avec augmentation annuelle et indexation au coût de la vie).
  • Assurances collectives (après la période de probation).
  • Vacances (7 semaines dès l’arrivée).

Veuillez nous faire parvenir vos candidatures avant le dimanche 9 janvier 2022.

Pour nous faire parvenir votre CV et une lettre de motivation par courriel à direction.trip@gmail.com à l’attention du comité de sélection.

Les entrevues auront lieu la semaine du 24 janvier 2022.

La date d’entrée en fonction est prévue pour la mi-février 2022.

Seul·e·s les candidat·e·s retenu·e·s seront contacté·e·s .